آزمون استخدام بخش خصوصی شرکت‌های صنعتی، تجاری و فناور

چارچوب شخصیتی و ویژگی‌های یک فرد خیلی مهمتر از مدرک تحصیلی است

1400/4/26 - 16:37مدیر جذب و استخدام بانک پاسارگاد با تاکید بر نقش ویژگی‌های شخصیتی یک فرد در عملکرد شغلی او، گفت: سازمان‌ها باید به سمت ارزیابی شخصیتی فرد در روند استخدام حرکت کنند و بعد به ارزیابی تخصصی او بپردازند.
نظرات شرکت‌ها

نظرات شرکت‌ها